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盘锦做好淡旺季的工作转变,稳定儿童游乐场收入
做好淡旺季的工作转变,稳定儿童盘锦游乐场收入
一般儿童盘锦游乐场淡旺季的销量都会有一个明显的落差。经营高峰期的旺季或一些特殊的日子,店内的人流量增加,销售额蹭蹭蹭的往上涨。相比在淡季,儿童盘锦游乐设备的耗损情况、宣传推广、员工的配合都大大增加了工作量和难度。
在为儿童主题乐园带来高效益的同时,在很多方面也就存在着“安全”隐患,比如:儿童盘锦游乐设备经过高峰期间的超负荷运转后,易损件磨损、灰尘、静电、过热会使一些脆弱的电子原件损坏,从而导致整个设备运转效能下降,所以需要及时排查及修整,以杜绝隐患,防止带来连锁反应,造成更大损失。各岗位员工方面,特别是一些新入职的员工,整个高峰期内就像弓一样被拉满紧绷着,因工作导致过度紧张和疲劳,一旦松懈袭来,在淡季期间的服务意识和质量都会有不同程度的下降,影响店内声誉及效益,甚至也会因此导致一些不必要的负面情绪产生、积压。
作为盘锦游乐场的经营者,懂得未雨绸缪非常重要。在高峰期后的淡季针对性计划中加强员工工作技能的培训,端正员工的服务心态,提高员工服务意识,以及乐园内硬件及安全因素的排查及休整等工作,以便总结提升,迎接下一个经营高峰期。
一阶段
1.盘锦游乐场地设备的调整,包括机台分区,单机位置;
2.儿童盘锦游乐设备电路安全隐患排查及检修;
3.场地残缺标签等标识广告的调整及过期广告的更换;
4.根据相关营收及设备数据评估设备营运情况,果断决定增减设备,提出议案;
5.如因受客观环境及因素影响,通过共同分析原因,改善员工工作态度,提高服务意识;
6.乐园内的员工培训,提升部分优秀员工转向培训其他岗位实习,做好定期考核跟进工作。
二阶段
1.跟进巩固盘锦游乐场原有合作的商家,开展商家新的合作模式,如捆绑销售等;
2.游乐场内的主题活动结合可合作商家开展;
3.外联拉人与乐园内如何留客的方案调整;
4.培训员工服务礼仪。
三阶段
1.发掘会员多次消费,高峰期后的消费疲惫需要乐园以新奇的方式去消除,从而带动店面游乐气氛回暖;
2.引进新的元素,观赏性强的节目,可做长期性合作计划、定期表演,更好是由其他商家出礼品或费用;
3.店铺商家等机构的合作(以共谋发展为基础)。
把以上阶段性的工作做好了,即使在淡季,相信也能会有一个不错的收益,而且还能为下一个旺季提供充足的准备。
华锦游乐设备公司,一家专注生产游乐设备的厂家。
主营:淘气堡,室内儿童乐园,蹦蹦云,三维针雕,喊泉,充气水池,支架游泳池,充气城堡,充气蹦床,彩虹滑道,蹦床公园等游乐设备。
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